“同学，你是什么学校的？学什么专业？签约了吗？”2月26日举办的2013年免费师范毕业生专场双向选择洽谈会上，许多招聘者都在主动地询问着应聘者，并带来了公章准备现场签约。今年教育部6所直属师范院校共有云南生源的免费师范生585名，虽然比去年增加了80余名，但招聘现场的竞争气氛显示，免费师范生仍然是众多学校争相竞聘的“香饽饽”。
“今年已分两批与24个免费师范生签约，明年还要早一点，争取多招聘几个”。石林县教育局带队的石林一中和石林民中，都带着公章有备而来“抢聘优质毕业生”。经过交流和面试，当场就与6个来自西南大学和陕西师大的免费师范生签约盖章。“临沧一中今年拟招4人，现场就签约3人。”忙碌的学校负责人喜形于色。泸西今年提供的岗位有56个，不少免费师范生前来咨询后都要“货比三家”才做决定，泸西一中招聘负责人表示，“只要有明确的意向，扎实的专业知识和流畅的语言表达能力，我们就赶紧签下，很希望把他们抢到手。”“签到一个算一个。”与州教育局招聘团队共同值守现场的怒江州民族中学校长蒲作军，为吸引一位华中师大的免费师范生到学校，真诚地为她分析未来的发展空间，终于说服这位表达能力和化学专业基本功都不错的免费师范生签约。
高校毕业生就业压力年复一年，免费师范生何以走俏吃香？据临沧一中介绍，该校已招聘录用过的免费师范生普遍基础扎实、转型较快、有敬业心，两三年就会成为教学骨干。由于临沧全市今年拟招聘45个免费师范生，而本地生源只有14个，所以几所学校都珍惜这次机会，尽量吸引签约者。石林一中去年招收过5个免费师范生，对他们吃苦耐劳的工作态度和适应性较强的教学能力感到满意。从今年起，县政府已发文，每年招聘30个免费师范生，并连招5年共150人。蒲作军说，免费师范生起点较高、上学环境优于省内、专业基础相对扎实。尽管目前学校的教师已超编，但还是要储备一些优质的紧缺教师。据悉，怒江州要在2020年前实现高中阶段普及率达90％的目标，还有近40个百分点的差距。州政府特别制定了高中紧缺学科教师工作方案，并希望在本次双选会上招聘43名教师。
“因为我们专一做老师，进校后就一直注重能力提升，努力为当一名好老师做准备。”在招聘现场，一位就读于西南大学的免费师范生与石林一中签订就业协议后，感觉“顺利得有些太突然”。这位政治专业的大理生源说，入学4年间，大二以前选修了许多课程，考完了各种上岗必备的资格证，英语还是按专业6级目标去考，并通过微格教学调整完善教学仪态。大三时，在重庆的一所中学的教学岗位上顶岗5个月。毕业前还结合高中教材和高考题熟悉专业要求和优秀教案，做了大量的准备。这位同学说，虽然报考免费师范生就明确了从教志向，但“有兴趣还要有特长”。凭着这份厚实的基础，她在“双选会”上先后向4所学校投了自荐表，结果是“投一个要一个”。与泸西县一中现场签约的陕西师范大学物理教育专业毕业生张乾燕说，“物理教师只招2个人，我有幸成为其中之一。”这个生源地是禄劝的女生说，自己不在乎在哪里教书，只要能找到属于自己的“三尺讲台”便是一种幸福。对于讲课方式和方法，张乾燕也有自己的想法，“中学阶段学生的思维能力往往是处于认知巅峰时期，老师不仅仅要传授学习方法，更要培养逻辑习惯。”“用人单位信得过我，我也会给一个满意的答复。”张乾燕对当个称职的教师信心十足。本报记者罗霞
实习生杨秀杰
