任职要求
1、专科以上学历，有2年以上的直播管理经历
2、熟练使用办公软件，能够灵活运用相关办公软件完成工作，提高工作效率
3、熟悉数据分析，能够完成数据分析报告，并依据数据分析报告优化直播平台运营工作
工资10-15k
推广投流2人
岗位职责
1、负责抖音、快手平台直播间推广营销投放等系统经营性工作
2、熟悉抖音、快手电商直播生态，负责投放效果的数据分析，监控后台数据，并及时调整投放策略，按日、周、月形成数据分析
3、与直播团队沟通，分析不同品类直播带货合适的投放式和流量包选取，不断进行复盘优化
4、熟悉抖音、快手的权重分发机制，直播广场权重卡位
任职要求
1、专科以上学历，有抖音、快手直播投流经验
2、有较强的数据整理和分析能力，善于从数据以及素材发现和解决所出现的问题；
3、积极主动，良好的团队合作精神和跨部门协调能力
4、持有巨量引擎社交广告优化师证书优先录取
工资10-15k
小店运营2人
岗位职责
1、负责管理监督抖音小店的页面信息、上下架、库存数量等日常维护；
2、优化店铺评分，整理每日、周、月监控数据，如流量数据、营销数据、交易数据等并对店铺的发展提供意见和建议；
3、抖音小店官方活动对接、对接第一时间的行业规则，与平台对接其他小店问题。
任职要求
1、有一定的店铺运营经验，熟悉抖音后台操作；
2、有良好的学习，沟通能力能力，有能力完成横向部门的需求对接；
3、大专以上学历，半年以上抖音店铺工作经验，熟练操作办公软件。
工资6-9k
抖音客服6人
岗位职责
售前：1、独立子账号接待顾客2、解答客户问题，如店铺产品、快递、发货等常见问题；3、处理简单的在线查件和发退换地址修改；4、针对客户要求修改和备注的信息操作；5、有售后问题转接相关负责人及登记记录。
售后：1、独立子账号处理交易纠纷2、物流查件及退款处理3、协议赔偿、售后纠纷处理4、投诉维权处理。
任职要求
1、大专及以上学历，电子商务专业或有电商客服经验者优先
2、细心、耐心，有责任心，工作积极主动
3、有较强应变能力，能处理紧急问题
工资4-6k
助理运营/助理主播10人
岗位职责
1、辅助运营对抖音账号运营的各项运营数据进行监控
2、直播中配合主播进行粉丝互动
3、配合直播运营团队完成其它的运营工作
4、直播后复盘数据整理
任职要求
1、大专及以上学历，在校任职校、班级干部优先
2、热爱电商及直播行业
3、工作积极主动、责任心、执行力强，有上进心
工资3-5k
电商客服2人
岗位职责
1、负责店铺顾客接待、引导和答疑，提升客户购买体验度
2、回复顾客关于产品咨询信息，从而促成交易
3、与客户沟通处理售后疑问，异常物流跟进及解决
任职要求
1、大专及以上学历，电子商务专业或有电商客服经验者优先
2、细心、耐心，有责任心，工作积极主动
3、有较强应变能力，能处理紧急问题
工资4-6k
设计总监/经理1人
岗位职责
1、结合主流电商平台的消费人群特点，负责公司品牌视觉设计方案整体质量管理及把控
2、站在用户角度去思考，优化设计工作，能够挖掘消费者的浏览习惯和点击需求
3、对电商平台的视觉呈现进行研究分析形成规范，提炼和沉淀优秀工作经验并系统地制定培训计划
4、与公司其他部门沟通配合，协调部门设计工作，保质保量完成
任职要求
1、本科(含)以上学历，艺术设计、平面设计、美术、广告相关专业优先
2、5年以上设计相关行业工作经验，2年以上团队管理经验
3、熟练掌握岗位规定专业知识、技能
4、一流的视觉审美、专业精准的判断力、良好的商业敏感度及较强的策划思维能力
工资10-15k
设计专员1人
岗位职责
1、负责店铺装修设计，产品详情页设计，产品海报设计等工作
2、积极主动针对每次店铺主题活动，进行有创意的视觉方案，准确把握品牌设计风格，保持高水准的设计输出品质
3、定期对店铺进行视觉优化，结合商品的特性制作成图文并茂、有美感、有吸引购买力的描述模板
任职要求
1、大专及以上学历，美术、平面设计、摄影等相关专业优先
2、有天猫、京东等电商平台美工设计相关工作3年以上经验，擅长设计创意，设计能力出色
3、熟练使用photoshop等常用设计软件。有扎实的美术功底、良好的创意思维和理解能力
4、能独立完成店铺相关设计工作，挖掘产品卖点，抓住客户眼球。站在用户角度去思考，挖掘消费者的浏览习惯和点击需求
工资6-8k
渠道分销总监1人
岗位职责
1、负责品牌直播合作，与主播或机构沟通、谈判、开发等工作，并与主播或者结构建立良好的合作关系
2、熟悉了解直播行业及mcn机构的达人直播玩法，有媒介投放策略;达人主播资源丰富，供应商资源广，全网头部主播谈判能力强
3、品牌新媒体体系运营经验，包括新媒体账户内容运营，新媒体达人投放，拥有丰富的内容营销项目投放和执行经验，于项目实施过程中进行实时监控、跟进与优化
4、对抖音，微信，小红书的媒介形态熟悉。能够为品牌提出媒介策略，效果评估，复投等一系列闭环指令
5、根据公司策略，进行直播场次排期、销量规划，并完成既定销售目标
任职要求
1、五年以上市场营销媒介投放，媒介执行的从业经验
2、具备良好“网感”，能敏锐把握行业信息和受众需求，通过文字、图片、视频等媒介准确传达
3、熟悉抖音短视频玩法，对短视频呈现形式有独特见解，对投放方法有丰富经验
4、熟悉抖音平台规则及整体运营模式，有成功抖音账号运营经验者优先
5、较强的项目管理能力、资源整合能力、对外公关能力
工资15-20k
渠道分销经理1人
岗位职责
1、根据品牌产品定位和发展情况，拓展抖音、快手、视频号等直播平台分销合作渠道（包括但不限于KOL\机构\供应链）
2、根据合作渠道特点制定共赢的营销策略方案，促成公司品牌合作，并达成销售目标
3、挖掘并整合渠道资源，进行品牌孵化，打造围绕品牌产品的营销矩阵
4、负责渠道合作的前期洽谈、合作跟进以及客户关系的维系，妥善协调解决合作中出现的问题，建立良好的合作关系
5、监控渠道销售数据并定期进行数据分析，负责客户进销存、价格体系的管理及维护
任职要求
1、大专及以上学历
2、有直播、KOL、新媒体、电商平台等渠道资源者优先
3、执行能力强，有快速的学习能力、良好沟通能力和领悟能力，抗压能力强；善于协调内外部资源，具备一定的创新能力，推进业务发展
4、热爱销售，有狂热的事业心、较高的市场敏锐度
工资10-15k
渠道分销专员1人
岗位职责
1、负责各渠道的对接工作，包括开户、充值、资质审核、对账、结算等
2、负责与各渠道沟通日常执行工作并落实，监督每一个项目在执行期内每天的具体进程执行工作有突发情况及时处理并汇报
3、投放广告数据的整理和汇总工作，并进行数据统计和分析
4、对接公司内部财务、法务等部门，完成商务流程相关工作
任职要求
1、大专及以上学历，1年以上工作经验
2、熟悉互联网广告操作流程，具备较强的客户服务意识
工资6-8k
招聘经理1人
岗位职责
1、根据公司人力资源策略，制定阶段性招聘计划，并推动实施
2、拓展并完善各类渠道，深入挖掘，建立招聘渠道体系
3、日常招聘业务执行：建立甄选、面试测评、录用及入职跟进
4、招聘数据统计分析、汇报
5、负责组织人才市场调研，了解人才需求状况和业内人才动态
6、建立后背人才选拔方案和人才储备机制，完善公司人才评价体系
岗位要求
1、本科及以上学历，人力资源管理、行政管理及相关专业优先，国家三级及以上人力资源师资格优先
2、工作经验：三年以上招聘工作经验，两年以上招聘管理经理
3、技能要求：悉与劳动法、劳动合同法等相关的法律、法规、政策熟悉面试流程、常见的面试方法；掌握Excel、Word、ppT基本操作
4、素质要求：为人亲和、性格开朗、普通话标准，有良好的沟通交际能力、抗压能力、活动组织能力和带教能力
工资8-10k
薪酬绩效主管1人
岗位职责
1、绩效薪酬制度的制定、实施与修订
（1）主导绩效、薪酬制度的制定与完善，根据业务发展的不同阶段提出合理调整建议，推动组织目标的达成
（2）负责员工绩效薪酬政策的贯彻、宣传及答疑工作，提升员工对绩效管理的认同度
2、绩效审核及薪资核算发放
（1）主导及推进各部门的绩效管理，审核并汇总绩效结果，保障绩效结果输出的绩效有效；
（2）完成每月薪资福利的核算、发放及各薪酬信息台账整理
（3）完成每月人力成本数据输出
3、个税申报：及时跟进个税政策的调整及落地宣导；完成每月公司员工个税申报
任职要求
1、专科及以上学历，同岗位工作经验3年及以上，人力资源管理专业优先
2、具有较强的逻辑思维能力、数据分析能力、解决问题能力
3、具有较强的沟通表达能力及工作责任心与抗压能力
4、有大中型电商企业的公司激励、项目分红、绩效等体系搭建经验或组织变革者优先
工资8-10k
№14★安徽乐泽企业管理有限公司★
联系人：方女士、吴先生联系电话：13866380588、15357028673
机器人焊接20人，薪资6000-9000元/月
冲压20人，薪资5000-7000元/月
打磨工10人，薪资9000-12000元/月
焊工20人，薪资8000-11000元/月
要求：年龄18-50岁（熟练工可放宽条件），吃苦耐劳、有责任心，上进心；工作认真负责。
福利待遇：包吃包住，节假日有福利发放；工作满20天可提前预支工资；专业团队后勤保障工作生活问题。
公司地址：安徽省芜湖市鸠江区四褐山街道龙山西路鞍山家园商贸楼703室
